2024-05-02 14:34来源:http://www.fstts.cn/
随着咨询公司普华永道(PwC)的税务丑闻愈演愈烈,英国政府正因越来越依赖外部承包商和私人咨询公司而受到密切关注。
在丑闻曝光后,包括环境部长Tanya Plibersek在内的劳工部长不得不详细说明政府与普华永道签订的许多合同的细节
这家公司泄露了机密信息
在帮助政府制定税法以帮助客户避税的同时获得收益。
但政府外包工作的不仅仅是普华永道——一项审计显示,前联合政府在2021- 2022年期间花费了近210亿美元用于公共服务部门的外部劳动力招聘。
悉尼大学的罗德尼·科伊特博士说,政府雇佣私营公司的原因有很多,但有时也会过度依赖。
“如果你引进的专业知识应该是内部开发的,因为你使用了很多这种专业知识,那么它就会以错误的方式打破平衡,”专业会计和商业绩效硕士课程主任告诉SBS新闻。
“如果你只是因为内部人手不够而引进额外的资源,但你需要不断提高水平,那么这也会以错误的方式打破平衡。”
悉尼大学组织行为学副教授亚历山德拉·卡佩齐奥告诉SBS新闻,当政府部门对公司的建议“缺乏批判性思维和评估”时,问题就出现了。
她说:“我认为,这些咨询公司销售的很多产品背后都有很好的营销手段,不仅仅是针对政府,但他们销售的一些产品背后并不总是有坚实的科学依据。”
根据本月早些时候公布的澳大利亚公共服务就业审计报告,政府上一财政年度210亿美元的大部分都花在了IT合同上(43%)。
但在此期间,所谓的“四大”咨询公司的业务量从10年前的2.82亿美元增至14亿美元。
公共诚信中心(Centre for Public Integrity)的研究显示,过去10年,与普华永道(PwC)、毕马威(KPMG)、安永(EY)和德勤(Deloitte)签订的合同数量增长了400%。
公共服务部长凯蒂·加拉格尔(Katy Gallagher)表示,审计结果显示,前政府有影子公共服务填补缺口。
她在本月早些时候表示:“莫里森政府维持了对公务员人数的人为上限,促进了效率的海市蜃楼,但与此同时,他们在故意保密的影子劳动力上花费了近210亿美元的公共资金。”
Plibersek周三将矛头对准了执政联盟,指责其在执政期间广泛使用顾问。
“他们花了210亿美元外包工作,而这些工作本可以由我所在部门的公务员来完成,”她说。
反对党财政事务发言人简•休姆(Jane Hume)为使用顾问辩护,并否认与普华永道丑闻有关联。
她说:“英联邦不可能事事独善其身。
“总是有机会或有必要与该领域的大型咨询公司或其他专家签订合同。”
财政部长肯尼迪(Steven Kennedy)为政府与普华永道的合同进行了辩护。
他说:“我是否认为他们一直在系统性地让我们失望?不,我认为这些系统运作良好,”肯尼迪博士告诉参议院的估计。
“但我们是否有理由更仔细地审视这些问题,审查和改革税务从业人员委员会,增加可用的处罚,做所有这些事情?”答案显然是肯定的。这是政府要求我们做的,他们已经开始这么做了。”
卡佩齐奥教授说,与咨询公司签约是“应该做的事情”,因为政府内部有一种文化,需要从外部验证想法。
“政府依赖他们的声誉,”她说,并补充说这可能导致“权威偏见”。
“问题是,我不会批判性地评价别人给出的建议。他们认为,因为这些建议来自这些信誉良好的公司,所以他们不必质疑和评估这些建议的质量、有效性和与他们的问题和问题的相关性。”
卡佩齐奥教授还表示,公共部门有时需要改掉做某事被视为在做某事的习惯,而是需要花更多的时间来发现他们的问题。
“有时他们可以用自己的内部专业知识很好地解决这个问题。他们不需要去外部,”她说。
“来自内部或外部的建议并不重要。我们需要用更多的批判性思维和建设性问题来评估这些建议的质量。”
在某些情况下,他们提供了公共服务部门没有的劳动力。
科伊特博士说:“如果我们看看联邦政府的公共服务人数发生了什么,就会发现,自2012年左右达到峰值以来,他们基本上一直在下降。”
工党指责莫里森政府对政府雇员人数任意设置上限。
任何人都愿意聘请咨询公司的原因是,他们可以提供他们当时没有的专业知识或额外资源。
此外,它们可能会成为变革的催化剂,科伊特博士说。
他说:“如果你试图发出改变的信号,你就会引入一个外部团体,或者你会引入顾问,因为你认为如果你试图在内部做一些事情,会遇到太多阻力。”
科伊特博士说,过度依赖外包工作可能会导致内部技能和能力的发展不足。
他说,这也可能造成一种偏见,即组织告诉政府他们认为政府想听到的东西,“因为有利润可赚”。
就业部长安德鲁·利在本月早些时候表示,联邦评估部门预计将节省数百万美元的私人咨询费。
该部门在5月份的预算中获得了1000万美元,主要负责检查公共项目是否正常运作。
AAP。